Родителите на деца до 12 г. могат да са на гъвкаво работно време през цялата година

Родителите (и осиновителите) на деца до 12 години да могат да са на гъвкаво работно време през цялата година, реши окончателно парламентът с приети на второ четене промени в Кодекса на труда.

Първоначалното предложение беше това да важи само за лятната ваканция, но между двете четения беше внесено и одобрено днес от депутатите в пленарната зала да има възможност за гъвкаво работно време целогодишно.

Предложението беше внесено от Деница Сачева и група народни представители. Сачева, дерутат от ГЕРБ-СДС от Добрич, написа в социалните мрежи:

"Гъвкавото работно време и възможността за работа от вкъщи се разпознават от все повече хора като възможност да балансират личния и професионалния си живот. Вярвам, че политиката трябва да отговаря на нуждите на хората, а не както е модерно - да се употребява за маркетинг, PR, и шоу. Родителите трябва да имат повече инструменти за реакция през ваканциите, при боледуване на детето им или в други непредвидени ситуации. Това беше причината да внесем предложение за промяна в Кодекса на труда, с която семействата с деца до 12г. да могат да договарят с работодателите по-гъвкави условия на труд. Днес изменението беше прието на второ четене със 166 гласа "за" и вероятно ще започне да се прилага още от началото на 2026 г. Съзнаваме, че не всички професии ще могат да се възползват. За лекарите, медицинските специалисти, учителите ще са необходими различни, вероятно специфични за всяка група мерки. Ще продължим да работим в тази посока, за да осигурим механизми и за тях. Това е една от политиките, които трябва да продължим, защото вярваме, че ще се отрази положително на хиляди семейства"